1、工廠停產(chǎn)了，但是不等于倒閉。最主要就是自己花錢留住熟練技能工，要是在業(yè)務(wù)差的時(shí)候把熟練工都放了，那等到訂單來的時(shí)候去哪里找人？讓誰來做？新招的人又不可能一下子能上手。


02
2、這段時(shí)間，我是沒錢賺的單子都在接，就是為了養(yǎng)活工人，曾經(jīng)有兩年時(shí)間，自己賺的錢還沒有一個(gè)工人賺的多，僅僅是為了等行情。


（二十一世紀(jì)啥最重要？人才最重要
石材廠啥最重要？兄弟們最重要）
03
3、淡季的這幾個(gè)月能不虧錢就好，員工是一定要養(yǎng)的，就算沒貨做也要讓他們上班拿工資，不然員工就算不走，也要養(yǎng)家糊口。其實(shí)像我們這樣的很多老板也都是從打工做起，我們只是比員工勤懇些，有想法些，跟員工也沒兩樣。


04
4、有的老板被人家欠著貨款，關(guān)門就很難要，而他自己也欠人家要利息的錢，一旦關(guān)門，欠他錢的人要賴賬，他欠別人的天天上門要，所以許多老板的日子并沒有工人好過。

05
5、我現(xiàn)在是訂單少，就去接沒有油水的單子，只要能養(yǎng)人就行了，畢竟兄弟們跟著這么長時(shí)間了，自己倒貼一點(diǎn)無所謂，廠子能維持謝天謝地。做生產(chǎn)的都有個(gè)淡旺季，熬過去就好了。不能干幾年換一個(gè)，干幾年又換一個(gè)，人慢慢老了，最后卻還是一事無成。


06
6、很多工廠的老板心態(tài)變了，認(rèn)為自己當(dāng)了老板以后，便瞧不起打工的人，如果讓他們?nèi)ゴ蚬ぃ歉侨f萬不可能的，不創(chuàng)新不改革，這是很多小老板倒閉的主要原因，真正能做起來的不單是靠運(yùn)氣還有就是改革創(chuàng)新，只是有些老板明明知道這些道理，但是還是想通過以前的經(jīng)營方式來死守。


之前聽一個(gè)石材加工廠師傅講了一個(gè)故事：



陪一個(gè)石材朋友喝酒，朋友喝的不省人事，
被抬回家后，
老婆用各種辦法給他醒酒，
無濟(jì)于事，
于是打電話詢問他朋友。


朋友說，


你喊一聲：
訂單來了！恢復(fù)生產(chǎn)了！

老婆不解，但照做了。

沒想到話音未落，
只見男人噌的一下從床上蹦起來，
忙喊道：真的嗎？我這就去廠里
老子等這天等好久了
窮到馬上沒米下鍋了！

老婆...
此時(shí)已淚流滿面……
原來老公養(yǎng)家，
真不容易！
馬上到年底了，
希望石材人手里省點(diǎn)錢，
開開心心的過年！
在石材廠揮灑熱血的石材人，

大家辛苦了！

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